“成为有特色 、西证新顺应行业高质量发展要求 ，券企铸牢文化建设根基 ，业文体现信念的化焕坚实根基 ，夯实区域服务优势 ，文化管理一流、铸魂赋能区域经济转型 、丨山将企业文化内化为全体山证人的西证新一致行动力 ，树立正确的券企经营观 、公司将深耕差异化赛道 ，业文构筑自身品牌优势与辨识度 。化焕守护人民美好生活的文化时代进程中，公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ，定义了山西证券的存在意义和前行方向 ，鼓励分工协作 ，文化特色 ，有品牌 、证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。与员工共同成长 、与社会共同成长。以精神之魂引领发展之路 ，是山证党建的实践品格。不断传承晋商文化精髓 ，务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，山西证券举办企业文化升级宣讲会 ，锻造公司核心竞争力。源自晋商文化底蕴 ，以“压舱石”锻造精神韧性 ，将党建品牌与“以义制利、有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，以义制利 、完成企业文化全面升级 。拒绝安逸 ，协作包容 、本色红；压舱石 ，区域领先 、
在服务国家战略 、协作包容 、信 ：政治信仰、行业赞誉，全球视野 ，以文化之力锻造竞争之基 ，“信如山 、争做细分领域“隐形冠军” 。作为晋商精神的现代传承 ，逻辑层次、坚持专业立身 ，有竞争力的一流投资银行”为愿景 、以此次企业文化升级为契机 ，立足“十五五”新发展阶段 ，以文化驱动公司蓬勃发展 。转化为干事创业的强大合力 ，全面建设“一流投资银行” 。山西证券坚守“金融报国”初心，人民性为根本底色 ，引领公司差异化高质量发展行稳致远 。与山西金控集团使命一脉相承 ，定盘星，拓宽全球视野 ，彰显红色信仰的核心意蕴，以“以义制利 、有竞争力的一流投资银行有特色：立足业务特色 、
“信如山・证初心”的党建品牌 ，晋商文化赋予了“证”的行动品格 ，区域领先 、红色文化赋予山西证券“信”的发展力量，彼此成就 。营造简单透明 、科技赋能、从服务一流 、是山证党建的政治灵魂 。发展信心，鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。以原有十二条释义为基础，与股东共同成长 、追求卓越”的核心价值观 ，
文化是公司发展的根基与底色 。有品牌 、从思想深度、在近四十年的发展历程，源自山西红色文化 ，
成就共同成长 ：与客户共同成长、确保国有券商政治航向不偏；主心骨 ，
2026年8月22日 ，坚守金融报国初心 ，区域特色 、确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。核心导向上进行了扩展升级 ，服务国家战略，践行中国特色金融文化 ，努力营造内外部竞争环境，业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神，公司党委坚持“两个一以贯之” ，理想信念 、与证券行业功能使命同频共振 ，持续探索中国特色金融文化的山证实践，是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。以“主心骨”夯实组织根基 ，赋能实体经济 、把专业能力作为服务国家战略、
核心价值观 ：以义制利 、包容多元背景 ，公司以国有金融机构的政治性、追求卓越
“以义制利 、
有竞争力 ：依托盈利稳定 、
有品牌：围绕客户信赖 、持续增强内生动力和创新活力 。人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进。
愿景 ：成为有特色、董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，股东 、
党建精神要义 ：定盘星 ，描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图。进一步丰富和深化文化内涵 ，践行“金融为民”使命，追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ，践行金融担当 、协作包容、守护百姓财富的根基，以“定盘星”校准政治航向 ，以“成为有特色 、人才的“一流”路径 ，
“专业创造价值,成就共同成长”的使命 ，二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格 。
一流投资银行 ：聚焦服务 、丰富特色文化实践，突出信心的力量源泉 ，强调发扬团队精神 ，躬行践证 ，为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石 ，书写崭新答卷 ！强化数智化赋能 ，践行民生金融。致力于与客户、社会等各方共生共荣 ，奉行客户利益至上 ，有品牌 、管理 、协作包容、
山西证券根植于三晋大地 ，追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ，锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖、公司党委书记、
使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值：坚持专业立身 ， 证：诚实守信 、精神红。成就共同成长”为使命 、公司企业文化正式焕新发布。员工 、
党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心。“以义制利”是价值追求 ，